Steeds meer bureaus maken short video’s. Op hun websites lijken ze op elkaar: creatieve content, veel views, tevreden klanten. Het verschil zie je pas na een paar maanden samenwerken: blijft het ritme staan, worden de video’s beter en levert het iets op voor je bedrijf?
In dit artikel lees je wat een short video bureau hoort te doen, op welke vijf punten je bureaus vergelijkt en welke vragen je stelt voordat je tekent.
Een short video bureau maakt korte, verticale video’s voor TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts en LinkedIn. Een goed bureau levert niet alleen video’s, maar neemt het hele proces over:
Strategie: welke onderwerpen passen bij wat je verkoopt en bij je doelgroep.
Formats en scripts, inclusief de openingszinnen die bepalen of iemand blijft kijken.
Opnames, montage en ondertiteling, per platform afgewerkt.
Publiceren in een vast ritme.
Meten en bijsturen: wat werkt wordt opgeschaald, wat niet werkt gaat eruit.
Een losse videograaf of een productiehuis doet vaak alleen de opnames en de montage. Bedenken, plannen, publiceren en analyseren blijven dan bij jou liggen, en dat is precies het werk dat in drukke maanden blijft liggen.
Vergelijk bureaus op deze vijf punten:
Cases met cijfers uit jouw soort bedrijf. Niet alleen een showreel, maar wat de video’s opleverden: bereik, volgers, aanvragen.
Wie wat doet. Is er een vast aanspreekpunt? En wat gebeurt er als iemand ziek is of vertrekt?
Je eigen tijdsinvestering. Hoeveel uur per maand moet jij of je team erin steken? Uitbesteden werkt alleen als het je tijd oplevert.
Rapportage. Op welke cijfers wordt gestuurd, en hoe vaak bespreek je ze?
Prijs en looptijd. Wat zit er in het maandbedrag en wat kost extra?
Vragen voor het kennismakingsgesprek
Hoe ziet de eerste maand eruit, week voor week?
Wie bedenkt de onderwerpen, en hoeveel invloed heb ik daarop?
Hoeveel video’s per maand, en in welk ritme worden ze gepubliceerd?
Kunnen jullie ook advertentiecontent maken van de video’s die organisch goed werken?
Hoe Shortclips het doet
Shortclips werkt als externe short video afdeling voor bedrijven met 10 tot 100 medewerkers. Wij doen strategie, scripts, opnames, montage, publicatie en analyse; jij staat 4 tot 6 uur per maand voor de camera en bent 60 minuten kwijt aan afstemming. Je eerste video’s staan binnen vier weken online. Bekijk onze cases of plan een kennismaking van 30 minuten.
Wij worden de externe short video content afdeling van je merk. Strategie, formats, scripts, opnames, montage, publicatie en bijsturing. Jij levert één opnamedag per maand.
